Nos offres de recrutement
au Maroc… et ailleurs !

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le secteur de l’électronique.

/// Mission de poste :

-Conception et développement de circuits électroniques complexes

-Sélection des composants électroniques en fonction des contraintes de performance, de coût et de disponibilité.

-Coordination avec les équipes de production pour assurer la qualité Support aux équipes d'achat, de soudure et assistance client pour résoudre et la conformité des produits finis.

-Optimisation des processus de fabrication et d'approvisionnement.

/// Profil recherché :

-Diplôme d’Ingénieur en électronique et Systèmes embarqués.

-Une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire

-Excellentes compétences en communication interculturelle.

Notre client :

Un grand groupe international dans le secteur de l’automobile.

/// Mission de poste :

Rattaché au Directeur des succursales réseau, vos missions principales consisteront à :

• Garantir la satisfaction des clients
• Développement de l’activité Après-Vente et Vente de Véhicules Neufs
• Recrutement et développement des équipes au travers de formations
• Assurer la profitabilité des succursales
• Mettre en place la politique générale dans chacun des services.
• Elaboration du budget annuel avec les métiers supports.
• Animer et suivre des résultats de chaque activité.
• Assurer la sécurité des biens et des personnes des succursales.
• Garantir une présentation exemplaire du site.
• Coordonner toutes les actions avec les métiers support (IT, Finance, RH, Commerce, Technique, Marketing…).
• Communiquer sur les KPIs des succursales.
• Gérer la relation avec les partenaires financiers et d’assurance.
• Connaître l’environnement concurrentiel.

/// Profil recherché :

• Bac+5 en formation commerciale/management/Ecole de commerce
• 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
• Autonome et fédérateur
• Organisé et rigoureux
• Connaissances de base en matière sociale, financière et juridiques
• Capacité à motiver et faire progresser les équipes

Notre client :

Un grand groupe international dans le secteur de l’automobile.

/// Mission de poste :

Rattaché au Directeur Général, vos missions principales consisteront à :

• Assurer le leadership de l’organisation du département vente entreprise
• Élaborer et dérouler la stratégie commerciale B2B
• Animer et accompagner les vendeurs B2B du réseau national (Rendez-vous, plans d’actions, plans de formation, coaching…)
• Gérer et animer la marque LLD
• Gérer et animer les loueurs longues durées
• Gérer et animer les Grands loueurs courtes durées
• Développer et fidéliser un portefeuille clients de Grands Comptes
• Proposer des offres de financements dédiés au B2B
• Proposer des campagnes de communications dédiées au B2B
• Proposer des véhicules / versions dédiés aux clients B2B en collaboration avec le chef produit

/// Profil recherché :

• Bac+5 en formation commerciale/management/Ecole de commerce
• 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
• Homme (F) de TERRAIN
• Capacité à manager
• Connaissances des techniques des ventes et de prospection
• Excellent relationnel
• Capable de proposer des solutions
• Prise d’initiative
• Réactivité

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le conseil en ingénierie.

/// Mission de poste :

Rattaché au Directeur Technique, vos missions seront :

• Gestion de la Qualité : Élaborer, mettre en Å“uvre et superviser les processus qualité, en assurant la conformité avec les normes et réglementations spécifiques au domaine.
• Assurance Qualité : Garantir la qualité des livrables tout au long du cycle de développement des projets, en identifiant et en corrigeant les écarts éventuels par rapport aux exigences de qualité préétablies.
• Développement des Procédures : Définir et mettre à jour les procédures et les normes de qualité spécifiques au domaine pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
• Gestion de l'Amélioration Continue : Identifier les opportunités d'amélioration des processus et des méthodologies de développement en proposant des actions correctives et préventives.
• Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, les chefs de projets, et les départements transversaux pour intégrer la qualité dans toutes les phases du projet.
• Gestion des Risques : Évaluer les risques liés à la qualité et mettre en place des mesures pour les atténuer, en garantissant la sécurité et la conformité des solutions développées.
• Documentation et Rapports : Veiller à la documentation appropriée des processus qualité, et préparer des rapports réguliers sur les performances et les résultats en matière de qualité.
• Formation et Sensibilisation : Organiser des formations pour les équipes sur les normes de qualité, les processus et les outils utilisés pour maintenir un haut niveau de qualité dans les projets.
• Veille Qualité : Effectuer une veille sur les évolutions et les meilleures pratiques en matière de qualité dans le domaine de l'ingénierie pour rester à jour avec les nouvelles tendances.

/// Profil recherché :

• Expérience probante au sein d’un bureau d’études, de préférence avec une spécialisation en gestion de la qualité.
• Compétences avérées en gestion de projet et capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire.
• Excellentes compétences en communication et en leadership pour motiver et encadrer les équipes.
• Capacité démontrée à résoudre des problèmes complexes liés à la qualité et à proposer des solutions innovantes.
• Bac + 5
• La maitrise du français et de l’anglais
• Sens de l’organisation
• Rigueur et dynamisme

Notre client :

Un grand groupe international dans le secteur de l’automobile.

/// Mission de poste :

1-Responsabilité Commerciale

• Accueil téléphonique ;
• Assurer la prise de rdv avec les clients au travers de Mecaplanning ;
• Respecter les délais des travaux annoncés aux clients ;
• Proposer et valider un devis de réparation ;
• Expliquer les factures aux clients ;
• Indiquer les travaux à venir sur le véhicule ;
• Restituer le véhicule après les réparations ;
• Assurer la relance de clients dans le cadre de campagnes promotionnelles
• Être en contact avec le service commercial VN et particulièrement avec les commerciaux sociétés pour le suivi de parc

2-Responsabilité Technique

• Réceptionner et contrôler le véhicule
• Ouvrir l’ordre de réparation
• Evaluer les travaux à réaliser sur le véhicule
• Contrôler le véhicule avant restitution
• Remise du bulletin de santé aux clients et alerte en cas d’anomalie

3-Responsabilité de Gestion

• Suivi des encours et commandes de pièces
• Facturer les véhicules
• S’assurer de l’encaissement des factures avant la restitution du véhicule

Revêtir une tenue normalisée afin de contribuer à la bonne image de marque.

/// Profil recherché :

-Capacité de conseil

-Savoir expliquer :

• Le diagnostic
• Le devis

Notre client :

Un grand groupe international dans le secteur de l’automobile.

/// Mission de poste :

1-Responsabilité Commerciale

• Accueil téléphonique ;
• Assurer la prise de rdv avec les clients au travers de Mecaplanning ;
• Respecter les délais des travaux annoncés aux clients ;
• Proposer et valider un devis de réparation ;
• Expliquer les factures aux clients ;
• Indiquer les travaux à venir sur le véhicule ;
• Restituer le véhicule après les réparations ;
• Assurer la relance de clients dans le cadre de campagnes promotionnelles
• Être en contact avec le service commercial VN et particulièrement avec les commerciaux sociétés pour le suivi de parc

2-Responsabilité Technique

• Réceptionner et contrôler le véhicule
• Ouvrir l’ordre de réparation
• Evaluer les travaux à réaliser sur le véhicule
• Contrôler le véhicule avant restitution
• Remise du bulletin de santé aux clients et alerte en cas d’anomalie

3-Responsabilité de Gestion

• Suivi des encours et commandes de pièces
• Facturer les véhicules
• S’assurer de l’encaissement des factures avant la restitution du véhicule

Revêtir une tenue normalisée afin de contribuer à la bonne image de marque.

/// Profil recherché :

-Capacité de conseil

-Savoir expliquer :

• Le diagnostic
• Le devis

Notre client :

Un grand groupe international dans le secteur de l’automobile.

/// Mission de poste :

-Assurer l’atteinte des objectifs commerciaux

• Vente VN (véhicules neufs)
• Reprises VO (véhicules d’occasion)
• Financement
• Assurance
• Contrats d’entretiens

-Animer les réunions commerciales.

-Accompagner les équipes commerciales B2B sur le terrain.

-Garantir la conformité des dossiers d’achat (en cas de reprise) et de vente.

-Maîtriser les indicateurs de performance, dont la qualité qui est un prérequis.

-Définir et suivre un plan d’action de développement commercial.

-Accompagner et coacher l’équipe pour en assurer le développement.

-S’assurer de la conformité des dossiers et de son suivi de la commande à la livraison.

-Connaître l’environnement concurrentiel.

/// Profil recherché :

• A déjà occupé un poste similaire
• Fédère les équipes.
• Capacité à motiver et accompagner.
• Animé par l’atteinte des objectifs, le challenge
• Sait négocier.
• Aime prendre des initiatives.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le revêtement du sol.

/// Mission de poste :

-Garantir un accueil téléphonique professionnel, convivial et personnalisé par client.

-Garantir une gestion des demandes reçues par e-mail tout en étant réactif et efficient.

-Assurer l'enregistrement des commandes transmises par EDI, mail, fax jusqu’à leurs clôture complète en visant la satisfaction du client.

Cette responsabilité implique notamment :

• Identification du compte d’imputation & saisie de commande sur le bon compte client.
• Vérification les stocks auprès du Service Logistique Industrielle, alerte sur les ruptures, envoi des demandes d’arbitrage, libération des stocks réservés, rapatriement des stocks depuis autres dépôts…).
• Contrôle et validation des prix et gratuité demandés auprès de la Force de vente & Backoffice.
• Respect de la date demandée par le client.
• Communication des modalités et délais de livraison aux clients, en garantissant une revue de contrat et un suivi de la commande jusqu'à la livraison (interface entre Service Dépôt, Transport, transporteurs et clientèle).
• Saisie des devis pour le personnel Gerflor & gestion de la Vente Aux Personnel (saisie de commande, control du carnet de cdes, suivi des préparations et communication de délais de prélèvement).
• Application des règles de gestion (plafonnement de qté dans un même bain, gestion de la demande, durée de réservation maxi, panachage rouleaux non conformes…) et favorise l'écoulement de certains produits (anciennes gammes, QX, surstocks, …)
• Participation aux conseils et renseignements des clients sur certaines questions techniques ou de prix. Peut, en cas d'urgence, et selon une délégation préalablement établie par écrit, remettre des prix chantiers simples.

/// Profil recherché :

• Niveau B.T.S. avec expérience
• La maitrise du français et de l’anglais (une langue supplémentaire serait un plus)
• Maitrise de l’outil informatique
• Sens commercial et de l'organisation
• Rigoureuse
• Dynamisme
• Positive
• Gout du travail en équipe

Notre client :

Notre client est leader dans le secteur électrique.

/// Mission de poste :

• Développer et mettre en Å“uvre une stratégie commerciale pour promouvoir les solutions solaires de l'entreprise.
• Gérer le cycle de vente complet, de la prospection à la négociation des contrats.
• Conseiller les clients sur les solutions solaires adaptées à leurs besoins et proposer des offres commerciales compétitives
• Assurer un suivi rigoureux des ventes, des prévisions et des indicateurs de performance.
• Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir la satisfaction des clients et la bonne réalisation des projets.

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en comptabilité ou domaine connexe.
• Expérience probante dans un rôle technico-commercial, de préférence dans le domaine des énergies renouvelables ou des installations solaires.
• Excellentes compétences en vente, négociation et relation client.
• Compréhension approfondie des technologies solaires et de leurs applications commerciales
• Capacité à travailler de manière autonome et à gérer un portefeuille client.

Notre client :

Notre client est spécialisé dans la distribution de pièces automobiles

/// Mission de poste :

• Développer et mettre en Å“uvre des stratégies pour élargir et diversifier le portefeuille clients de l'entreprise.
• Établir des plans d'action commerciale, définir des objectifs et suivre les performances de l'équipe.
• Assurer le suivi des ventes, évaluer les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
• Diriger et motiver une équipe de commerciaux B to B pour atteindre et dépasser les objectifs de vente.
• Collaborer étroitement avec d'autres départements pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en comptabilité ou domaine connexe.
• Expérience réussie dans un poste de responsabilité commerciale B to B avec la gestion d'équipe.
• Solides compétences en leadership, avec la capacité à motiver et à encadrer une équipe.
• Aptitude avérée à développer des stratégies commerciales et à atteindre des objectifs ambitieux.
• Excellentes compétences en communication, négociation et relation client.

Notre client :

Un grand groupe opère dans le secteur BTP.

/// Mission de poste :

• Gérer les tâches administratives quotidiennes telles que la gestion des appels, la correspondance, et la coordination des réunions.
• Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs, et effectuer le classement des documents comptables.
• Participer à la préparation des documents comptables : factures, bons de commande, notes de frais, etc.
• Collaborer avec l'équipe comptable pour le traitement des opérations courantes (saisie comptable, rapprochements bancaires, etc.).
• Aider à la préparation des rapports financiers périodiques et à la vérification des données comptables.

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en comptabilité ou domaine connexe.
• Expérience préalable en tant qu'assistante comptable ou dans un rôle administratif similaire.
• Connaissances de base en comptabilité et maîtrise des outils informatiques de gestion comptable.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
• Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans la production et la vente des outillages destinés à la construction

/// Mission de poste :

• Gérer et développer un portefeuille de clients existants en maintenant des relations solides avec eux.
• Développer des plans stratégiques pour augmenter la fidélité des clients et stimuler la croissance des ventes.
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client et la réalisation des objectifs.
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et élaborer des stratégies pour les saisir.
• Suivre les tendances du marché et adapter les stratégies en conséquence

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en Commerce ou domaine connexe.
• Expérience avérée en tant que Chargé d'Affaires, Commercial ou dans un rôle similaire.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
•  Capacité à gérer plusieurs comptes et à travailler de manière autonome.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans la production et la vente des outillages destinés à la construction.

/// Mission de poste :

• Gérer un portefeuille de clients stratégiques et entretenir des relations durables avec eux.
• Développer des plans stratégiques pour augmenter la fidélité des clients et stimuler la croissance des ventes.
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client et la réalisation des objectifs.
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et élaborer des stratégies pour les saisir.
• Suivre les tendances du marché et adapter les stratégies en conséquence

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en Commerce ou domaine connexe.
• Une expérience de 4 ans dans un poste similaire
• Forte orientation client avec d'excellentes compétences en communication et en négociation
• Capacité à gérer plusieurs comptes et à travailler de manière autonome.
• Aptitudes démontrées pour atteindre et dépasser les objectifs de vente

Notre client :

Un grand groupe multinational qui opère dans le secteur Automobiles.

/// Mission de poste :

• Superviser l'équipe SAV pour assurer un service client de qualité.
• Gérer les réclamations et les retours de produits, en garantissant leur résolution efficace.
• Analyser les performances du service et proposer des améliorations.
• Collaborer avec les autres départements pour résoudre les problèmes liés au service client.

/// Profil recherché :

• Expérience impérative dans une concession automobile.
• Diplôme exigé en réparation automobile (diplôme de Technicien (T) ou Technicien spécialisé /TS) de l’OFPPT.
• Expérience minimale de 2 ans en tant que technicien en réparation des véhicules, avec une limite d'expérience totale ne dépassant pas 6 ans.
• Compétences avérées en réparations mécaniques de véhicules (moteur, batterie haute tension, circuit électrique, boîte de vitesses), entretiens automobiles courants (vidanges, changement de plaquettes, etc.).
• Certification en véhicule électrique/hybride serait un atout.

Notre client :

Un grand groupe multinational qui opère dans le secteur Automobiles.

/// Mission de poste :

• Superviser l'équipe SAV pour assurer un service client de qualité.
• Gérer les réclamations et les retours de produits, en garantissant leur résolution efficace.
• Analyser les performances du service et proposer des améliorations.
• Collaborer avec les autres départements pour résoudre les problèmes liés au service client.

/// Profil recherché :

• Expérience avérée dans la gestion du service client ou du service après-vente.
• Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
• Capacité à superviser une équipe et à maintenir un haut niveau de satisfaction client.
• Connaissances des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client.