Nos offres de recrutement
au Maroc… et ailleurs !

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le contrôle technique de construction et d'équipements. 

/// Mission de poste :

• Traduire les orientations stratégiques de la Direction Générale en plan de développement et objectifs commerciaux.
• Assurer le suivi de la rentabilité économique et du volume d'affaires.
• Développer le portefeuille client en recherchant de nouvelles opportunités.
• Préparer des offres commerciales et répondre aux appels d'offres.
• Piloter la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, animation des équipes.
• Superviser l’opérationnel, notamment la planification et l'affectation des interventions des équipes.
• Gérer le budget : suivi des investissements, facturation, et recouvrement.
• Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d’amélioration.
• Apporter un support technique aux équipes.
• Piloter des affaires en tant qu'ingénieur contrôleur technique sur des projets de construction (industriels, tertiaires, ERP, infrastructures).

/// Profil recherché :

• Formation : Ingénieur en Génie Civil.
• Expérience : Minimum 10 ans, avec une expérience significative en calcul de structures en BET ou BCT.
• Compétences techniques : Connaissance des structures, génie civil, charpente métallique, et notions en sécurité incendie.

Notre client :

Un réseau de cabinets indépendants d’expertise comptable, d’audit et de conseil.

/// Mission de poste :

• Gestion des centres de services partagés hors Maroc :
  • Préparation et optimisation des KPI mensuels sur la production comptable, et échanges avec les managers en France pour analyse.
  • Suivi mensuel des temps de travail saisis par les collaborateurs des différents centres.
  • Gestion des missions exceptionnelles (migration d’outils, reclassements de temps), incluant la formation d'équipes temporaires et le suivi de l'avancement.
  • Mise en œuvre de la stratégie des centres d'excellence, sous la direction du responsable.
  • Gestion des processus d'onboarding et offboarding dans le système RH en lien avec la DSI.
• Supervision du bureau d’Agadir :
  • Participation au recrutement de nouveaux collaborateurs, y compris la tenue d'entretiens de qualification.
  • Préparation des contrats de travail et organisation de l'accueil des nouveaux employés (demande de matériel IT, etc.).
  • Suivi et contrôle de la présence des collaborateurs au bureau.
  • Suivi des coûts mensuels du bureau et communication des informations pour la refacturation interne à la direction financière.

/// Profil recherché :

• Master en finance, avec des compétences en contrôle de gestion appréciées.
• Expérience avérée en gestion d'équipe et supervision de bureaux.
• Maîtrise parfaite du français.
• Excellente maîtrise des outils Excel et PowerPoint.
• Une expérience dans un centre de services partagés est un atout.il.

Notre client :

Fabricant de premier plan de minéraux et de produits chimiques répondant aux besoins de l'industrie du forage pétrolier, de l'énergie et de la métallurgie. 

/// Mission de poste :

• Définir le plan de production en optimisant les moyens humains, matériels et financiers disponibles.
• Garantir la fluidité des opérations depuis l'approvisionnement en matières premières jusqu'à l'expédition des produits finis.
• Superviser la conformité des produits avec les normes de qualité, de sécurité et d’hygiène.
• Planifier la maintenance des équipements de production pour minimiser les interruptions.
• Résoudre les incidents et dysfonctionnements en mettant en Å“uvre des plans de prévention adaptés.
• Améliorer les performances en identifiant les opportunités d'optimisation continue.
• Manager les équipes de production, recruter, former et organiser les plannings des opérateurs.
• Mettre en place et piloter des indicateurs clés de performance (KPI) et assurer le reporting à la direction.
• Gérer les relations avec les prestataires externes et coordonner avec les autres départements.

/// Profil recherché :

• Diplôme en génie industriel, gestion de la production ou domaine équivalent.
• Expérience de 10 ans minimum dans un rôle similaire, dont au moins 5 ans en gestion de production.
• Maîtrise des outils de gestion de production et capacité à piloter des équipes et des projets.
• Excellentes compétences en résolution de problèmes et prise de décision rapide.
• Leadership avéré et solides compétences en communication.
• Maîtrise des normes de sécurité et des outils de production.

Notre client :

Société de transport international de marchandises

/// Mission de poste :

• Assister dans la gestion des stocks et des commandes.
• Participer à la préparation et à l’expédition des marchandises.
• Tenir à jour les bases de données et les fichiers de suivi logistique.
• Assurer le traitement des documents d’expédition et des factures.
• Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour garantir la satisfaction client.

/// Profil recherché :

• Formation : Bac +2 en logistique ou gestion.
• Expérience : Une première expérience en logistique est appréciée.
• Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils informatiques.

Notre client :

Société de transport international de marchandises

/// Mission de poste :

• Planifier et coordonner les activités de logistique et d’approvisionnement.
• Assurer la gestion des stocks et des flux de marchandises.
• Analyser les performances logistiques et mettre en place des actions d’amélioration.
• Gérer les relations avec les fournisseurs et partenaires logistiques.
• Encadrer l’équipe logistique et veiller à son développement professionnel.
• Établir des indicateurs de performance et assurer le reporting à la direction.

/// Profil recherché :

• Formation : Bac +3 en logistique ou gestion.
• Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire.
• Compétences techniques : Maîtrise des outils de gestion logistique et des systèmes d'information..

Notre client :

Société de transport international de marchandises

/// Mission de poste :

• Préparer et soumettre les déclarations douanières en conformité avec les réglementations en vigueur.
• Assurer le suivi des dossiers auprès des autorités douanières.
• Aider à la préparation des documents nécessaires aux opérations douanières.
• Tenir à jour les bases de données et les fichiers de suivi.
• Travailler en étroite collaboration avec les transitaires et les équipes logistiques pour garantir une bonne circulation des marchandises.

/// Profil recherché :

• Formation : Bac +2 en logistique, transport ou droit.
• Expérience : Une première expérience en douane est un plus, mais les débutants sont les bienvenus.
• Compétences techniques : Bonne connaissance des procédures douanières.

Notre client :

Société de transport international de marchandises

/// Mission de poste :

• Superviser et coordonner les opérations de transit et d’expédition des marchandises.
• Assurer le respect des délais et la conformité réglementaire.
• Gérer les relations avec les transporteurs et les autorités douanières.
• Identifier les opportunités d’amélioration des processus logistiques.
• Mettre en place des procédures efficaces pour garantir la fluidité des opérations.
• Suivre et analyser les performances logistiques.
• Animer et former l’équipe de transitaires.
• Établir des objectifs clairs et suivre leur réalisation.

/// Profil recherché :

• Formation : Bac +3 en logistique ou transport.
• Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire, idéalement en transit.
• Compétences techniques : Connaissance des réglementations douanières et des techniques de transport.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le secteur de l’industrie

/// Mission de poste :

• Sourcing des fournisseurs : Rechercher et évaluer des fournisseurs potentiels pour les produits ou services nécessaires à l'entreprise.
• Négociation des contrats : Négocier les termes et conditions des contrats avec les fournisseurs, y compris les prix, les délais de livraison, les conditions de paiement, etc.
• Gestion des relations fournisseurs : Entretenir des relations positives avec les fournisseurs, résoudre les problèmes et gérer les litiges éventuels.
• Gestion des achats : Gérer le processus d'achat depuis la passation de la commande jusqu'à la réception des marchandises ou des services, en veillant à ce que tout se déroule correctement et en temps voulu.
• Analyse du marché : Surveiller les tendances du marché, les prix des matières premières et les conditions économiques afin d'anticiper les changements et d'optimiser les achats.
• Optimisation des coûts : Trouver des moyens de réduire les coûts tout en maintenant la qualité des produits ou services achetés.

/// Profil recherché :

• Diplôme de Master en Achat et Logisitque
• Connaissances techniques liées au métier
• Une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire
• Excellentes compétences en communication interculturelle.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans la production et la vente des outillages destinés à la construction

/// Mission de poste :

-Identifier les besoins des clients par téléphone

-Établir des relations de contact par téléphone avec nos meilleurs clients

-Exécuter efficacement des campagnes guidées scriptes sur les clients transactionnels potentiels.

-Effectuer un suivi continu des prospects qui sont soit auto identifiée ou créer par d’autres canaux

-Evaluer la capacité du client à payer et résoudre les réclamations de la manière la plus efficace possible

/// Profil recherché :

-Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en Commerce ou domaine connexe.

-Une expérience de 4 ans dans un poste similaire

-Une expérience dans la télévente est obligatoire

-Une expérience dans un centre d'appel est souhaitable

-Avoir la fibre commerciale

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le secteur de l’industrie

/// Mission de poste :

• Élaboration et suivi budgétaire :
• Vous élaborez le budget annuel de la direction régionale en collaboration avec les différents départements.
• Vous assurez un suivi mensuel du budget en comparant les dépenses réelles aux prévisions budgétaires et en identifiant les écarts.
• Analyse et consolidation des résultats :
• Vous analysez les résultats financiers mensuels de la zone régionale en consolidant les données provenant de différents départements.
• Vous vérifiez la bonne saisie de ces données dans les outils de reporting du Groupe pour assurer l'exactitude des rapports financiers.
• Consolidation des budgets :
• Vous consolidez les budgets annuels de la zone régionale deux fois par an, en veillant à ce que toutes les données soient correctement saisies dans les outils de reporting du Groupe.
• Vous analysez les écarts entre les budgets prévus et les résultats réels, et vous proposez des ajustements si nécessaire.

/// Profil recherché :

• Diplôme de Master en Finance / Audit et Contrôle de gestion
• Connaissances techniques liées au métier
• Une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire

Notre client :

Une chaîne de Restaurants et Boulangeries.

/// Mission de poste :

• Gestion opérationnelle :
• Superviser le fonctionnement quotidien du point de vente, y compris le service à la clientèle, la préparation des aliments, et la propreté de l'espace.
• Gestion du personnel :
• Recruter, former et encadrer le personnel.
• Gestion des stocks et des fournitures :
• Gérer les niveaux de stock et passer les commandes auprès des fournisseurs.
• Assurer la réception et le stockage appropriés des marchandises, en veillant à minimiser les pertes et les ruptures de stock.
• Gestion financière :
• Suivre les ventes, les coûts et les profits, et prendre des mesures pour optimiser la rentabilité du point de vente.
• Élaborer et gérer le budget du point de vente, en identifiant les domaines d'amélioration et en mettant en Å“uvre des mesures correctives si nécessaire.
• Service à la clientèle :
• S'assurer que les clients reçoivent un service de qualité et résoudre les problèmes ou les plaintes des clients de manière professionnelle et efficace.
• Créer une atmosphère accueillante et conviviale pour les clients, en veillant à ce qu'ils aient une expérience positive lors de leur visite.
• Respect des normes de sécurité et d'hygiène

/// Profil recherché :

• Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
• Diplôme en Hôtellerie et Restauration
• Capacité à superviser une équipe et à maintenir un haut niveau de satisfaction client.
• Connaissances des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le secteur de l’industrie

/// Mission de poste :

• Analyse des besoins métier : Travailler en étroite collaboration avec les utilisateurs finaux et les départements concernés pour comprendre les besoins métier spécifiques et les processus existants afin de concevoir des solutions adaptées.
• Configuration et personnalisation du système : Mettre en place et configurer Business Central selon les besoins de l'entreprise, en adaptant les paramètres, les workflows et les fonctionnalités pour répondre aux exigences spécifiques.
• Développement et intégration : Développer des personnalisations et des extensions pour Business Central, ainsi que des intégrations avec d'autres systèmes et applications utilisés par l'entreprise.
• Formation des utilisateurs : Former les utilisateurs finaux sur l'utilisation de Business Central, en leur fournissant les connaissances nécessaires pour tirer le meilleur parti du système et optimiser leurs processus métier.
• Support et maintenance : Assurer le support technique continu aux utilisateurs, résoudre les problèmes rencontrés, appliquer les correctifs et les mises à jour, et garantir la stabilité et la performance du système.

/// Profil recherché :

• De niveau Bac+3, ayant au minimum 2 ans d’expérience.
• Pro-actif, dynamique, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'analyse et de synthèse.
• Une aisance confirmée au niveau des langues française et anglaise est indispensable.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans le secteur de l’industrie

/// Mission de poste :

• Sourcing des fournisseurs : Rechercher et évaluer des fournisseurs potentiels pour les produits ou services nécessaires à l'entreprise.
• Négociation des contrats : Négocier les termes et conditions des contrats avec les fournisseurs, y compris les prix, les délais de livraison, les conditions de paiement, etc.
• Gestion des relations fournisseurs : Entretenir des relations positives avec les fournisseurs, résoudre les problèmes et gérer les litiges éventuels.
• Gestion des achats : Gérer le processus d'achat depuis la passation de la commande jusqu'à la réception des marchandises ou des services, en veillant à ce que tout se déroule correctement et en temps voulu.
• Analyse du marché : Surveiller les tendances du marché, les prix des matières premières et les conditions économiques afin d'anticiper les changements et d'optimiser les achats.
• Optimisation des coûts : Trouver des moyens de réduire les coûts tout en maintenant la qualité des produits ou services achetés.

/// Profil recherché :

• Diplôme de Master en Achat et Logisitque
• Connaissances techniques liées au métier
• Une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire
• Excellentes compétences en communication interculturelle.

Notre client :

Un grand groupe multinational qui opère dans le secteur automobile

/// Mission de poste :

• Superviser l'équipe SAV pour assurer un service client de qualité.
• Gérer les réclamations et les retours de produits, en garantissant leur résolution efficace.
• Analyser les performances du service et proposer des améliorations.
• Collaborer avec les autres départements pour résoudre les problèmes liés au service client.

/// Profil recherché :

• Expérience impérative dans une concession automobile.
• Diplôme exigé en réparation automobile (diplôme de Technicien (T) ou Technicien spécialisé /TS) de l’OFPPT.
• Expérience minimale de 2 ans en tant que technicien en réparation des véhicules, avec une limite d'expérience totale ne dépassant pas 6 ans.
• Compétences avérées en réparations mécaniques de véhicules (moteur, batterie haute tension, circuit électrique, boîte de vitesses), entretiens automobiles courants (vidanges, changement de plaquettes, etc.).
• Certification en véhicule électrique/hybride serait un atout.

Notre client :

Un grand groupe international spécialisé dans la production et la vente des outillages destinés à la construction

/// Mission de poste :

• Gérer et développer un portefeuille de clients existants en maintenant des relations solides avec eux.
• Développer des plans stratégiques pour augmenter la fidélité des clients et stimuler la croissance des ventes.
• Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client et la réalisation des objectifs.
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et élaborer des stratégies pour les saisir.
• Suivre les tendances du marché et adapter les stratégies en conséquence

/// Profil recherché :

• Diplôme de niveau Bac+3/4/5 en Commerce ou domaine connexe.
• Expérience avérée en tant que Chargé d'Affaires, Commercial ou dans un rôle similaire.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.
•  Capacité à gérer plusieurs comptes et à travailler de manière autonome.